Com o compromisso de garantir a transparência da origem de nossos produtos e respeitar a Declaração Universal dos Direitos Humanos e a Declaração Internacional do Trabalho sobre os Princípios e Direitos Fundamentais no Trabalho em nossa cadeia produtiva, monitoramos e realizamos auditorias frequentes em nossos(as) fornecedores(as). Dessa forma, verificamos o cumprimento às legislações e às normas competentes no que tange ao combate à mão de obra infantil, escrava ou análoga à escravidão.
Somos signatários, desde 2005, do Pacto pela Erradicação do Trabalho Escravo. E, desde 2011, participamos do Programa da Associação Brasileira do Varejo Têxtil (ABVTEX), assumindo o compromisso de auditar e monitorar 100% da nossa cadeia de produtos têxteis, calçados e acessórios, além de participar ativamente dos grupos de trabalho e instâncias de decisão do órgão.
Realizamos também, periodicamente, auditorias sociais em nossos(as) fornecedores(as) de nossas Marcas Exclusivas e genéricas, cujas fábricas estão localizadas em países críticos, para a verificação do cumprimento das normas internacionais de condições de trabalho e dos requisitos trabalhistas nos locais das fábricas.
Por meio do nosso controlador, o Grupo Casino, somos também membro da Iniciative for Compliance and Sustainability (ICS), que estrutura, desde 2008, um programa de auditoria de condições de trabalho nas fábricas fornecedoras dos membros da associação.
A depender dos resultados das auditorias, estruturamos planos de ação específicos para cada fornecedor(a). E, em caso de não-conformidades graves, suspendemos as relações comerciais.
